上海教师招聘中的代课老师正式老师有什么区别?

上海教师招聘中的代课老师正式老师有什么区别?
第一、工作性质的差别
在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期,享受事业单位工作待遇。有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。
代课教师指在学校中没有事业编制的临时教师,无法享受编教师的工资待遇。虽然与正式老师从事同样的工作,但是工资待遇方面差别很大。工作具有不稳定性,没有正式的编制,学校编制教师足够的情况下学校可以对其进行辞退。
第二、工资待遇的差别
代课老师和正式老师在工资待遇上就是实打实的差距。以我工作的学校为例,正式老师的基本工资是二千五(中二),代课老师只有一千一,课时绩效代课老师与正式老师差距不大,但是略微的差距。年终绩效方面,正式老师年终能拿个一万七八的样子,但是代课老师是没有年终绩效这一项的。在五险一金的待遇上,代课老师购买的技术是非常低的,代课老师一年的公积金与正式老师一个月的差不多,而且我们学校还是当地唯一一个给代课老师购买公积金的学校。
所以说代课老师和正式老师差别是非常大的,对于现在还能够报考教师编制的老师来说,做代课老师只能是一份过渡性质的工作,还是要努力考编才行。
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